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[2017义乌事业单位招聘]浙江金华义乌市定向培养基层卫生人才招生(招聘)公告

发布时间:2017/6/15 23:06:58文章来源:义乌人才网 ywzpw.cn浏览次数:3581次


[2017义乌事业单位招聘信息]

为进一步深化医药卫生体制改革,加强基层卫生人员队伍建设,根据省卫生计生委、省发展改革委、省教育厅等五部门《关于开展2017年基层卫生人才定向培养工作的通知》(浙卫发〔2017〕44号)要求,决定开展我市2017年基层卫生人才定向培养工作。现将有关招生(招聘)事项公告如下:

  一、招生(招聘)计划

  2017年我市定向培养招生(招聘)计划14名,其中温州医科大学仁济学院临床医学专业8名,浙江中医药大学滨江学院中医学专业6名,培养层次为本科,学制5年。

  二、定向培养岗位方向

  面向农村社区岗位培养(指县以下医疗卫生服务机构,不包含县级医疗卫生机构)。

  三、招录与招聘

  2017年,定向培养招生录取,按照“先填志愿,择优选拔,后签协议”的原则。在我市户籍考生中实施定向招生(招聘),因2017年高考招生三个批次合并,故定向培养的本科安排在普通类提前录取。

  临床医学及中医学定向培养实行“招录与招聘并轨”。

  实行“招录与招聘并轨”政策按照《关于开展2012年定向培养农村社区医生工作的通知》(浙卫发〔2012〕114号)要求执行,具体程序如下:

  (一)符合条件考生按我省普通高校招生有关规定填报志愿,考生须符合专业选考科目要求,且只能在第一院校志愿、第一专业志愿填报此类定向招生相关院校专业,否则志愿无效。省教育考试院根据志愿优先、高考成绩从高到低原则,按招生计划1:1.2比例,将考生名单提供给各招生院校。招生院校将相应名单发给市卫计委。

  (二)市卫计委根据各招生院校提供的名单组织考生体检,体检按《公务员录用体检通用标准(试行)》(修订后)执行。色觉异常(色盲或色弱)的,体检结果为不合格。市卫计委将于体检当天即时告知考生体检结果,考生如有疑义应当场即时提出复检要求,否则视为放弃复检。复检于体检当天即时安排且只能进行一次,结果以复检结论为准。对体检合格考生,按志愿优先、高考成绩从高到低原则,根据招生计划数1:1的比例确定定向培养考生,并在本市范围公示3天。公示无异议的,商市人力资源和社会保障局后,与合格考生签订定向培养就业协议,并将已签订协议考生名单报招生院校。因考生放弃、户籍不符、体检不合格等造成计划缺额的,按缺额计划1:1比例补提供考生名单并执行相应程序直至计划满额或确无合格生源。

  (三)各招生院校在普通类提前录取招生工作开始前,将我市报送的已签订协议考生名单报省教育考试院。省教育考试院按名单投档,由招生院校按有关规定录取。

  (四)录取结束后,招生院校需将定向培养生名单抄送市卫计委、人力资源和社会保障局备案。

  四、学习费用

  经学校正式录取并已签订定向培养就业协议的定向培养生,对其在校期间的学费、住宿费和生活费等,由市政府按4.6万元/5年/人的标准给予补助。

  补助办法与标准:到定向单位就业后补助4.6万元。由市卫计委协助办理补助手续。

  五、就业与待遇

  2017年入学的定向培养生按期毕业后,回我市农村社区工作。具体工作单位由卫计委商市人力资源和社会保障局确定,按规定程序报批后,由用人单位与定向培养生签订事业单位人员聘用合同。聘用期间需参加全省统一的毕业后医师规范化培训。

  参加医师规范化培训期满后未取得培训合格证和执业医师资格者,不再续签聘用合同。定向培养生在农村社区从事医疗卫生服务的期限不得少于5年,并在定向就业协议、聘用合同中约定。

  定向培养生毕业后不回我市农村社区工作的,应当返还政府实际支付的定向培养补助经费及相关费用,同时不再享受定向培养生的相关待遇。

  义乌市卫生和计划生育委员会

  2017年6月14日





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